党建之窗
 
学习贯彻“三项机制”,做干事创业好党员 ——党委副书记、总经理王涛党课讲义
更新时间:2016-09-10    点击:2107次
《学习贯彻“三项机制”,做干事创业好党员》
    “三项机制”是指:“激励、容错、能上能下”三项机制。
    一、“三项机制”出台背景及内容
    党的十八大以来,习近平总书记多次强调要坚持“三个区分开来”:把干部在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误和错误,同明知故犯的违纪违法行为区分开来;把上级尚无明确限制的探索性试验中的失误和错误,同上级明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来;把为推动发展的无意过失,同为谋取私利的违纪违法行为区分开来。“三个区分开来”的提出,既保护了那些敢作敢当、敢于创新的党员干部,又充分调动了党员干部干事创业的积极性和创造性。李克强总理在政府工作报告中也提出了要建立容错机制的要求。要消除一些干部不敢越雷池一步的畏惧心理,营造一个宽松、宽容、和谐的干事创业环境,为敢于作为的干部撑腰鼓气,为敢于担当者担当。
    4月19日,陕西省委书记娄勤俭到省委组织部调研,对探索建立“三项机制”提出要求,经过酝酿,6月13日,陕西省委正式印发“三项机制”文件。即:《陕西省党政干部鼓励激励办法(试行)》、《陕西省党政干部容错纠错办法(试行)》、《陕西省党政干部能上能下办法(试行)》。短短三个月时间,“三项机制”从无到有,落实了中央“三个区分开来”的要求,更是推进全面从严治党的重要抓手。
    二、“三项机制”的精神实质解读
    1、鼓励机制:(十一条)
    建立鼓励机制的目的,就是解决干部干事创业内在动力不足的问题,形成让能干事、会干事、干成事的干部精神上受鼓舞、物质上得奖励、政治上有提升的鲜明导向。要让多种激励方式相互作用、互为补充,激励举措具体可行,运用较为成熟的考核体系,导向清晰,简明扼要,有效避免重复考核、多头考核,确保考核的权威和效率。
    鼓励机制包括:精神上鼓舞,只要工作足够优秀,不管个人还是部门,都将受到奖牌和荣誉称号的精神洗礼,还将作为先进典型被大力褒奖和宣传。物质上奖励,考核优良、进步明显的单位和个人,实实在在的奖金和实惠就是最直观的奖励。政治上提拔,本着让干事创业干部不吃亏的原则,成绩突出、作风过硬的干部将被优先考虑提拔重用。
    2、容错机制:(十四条)
    我们要让敢担当、敢创新的干部没顾虑、有舞台。容错机制包括:为创新者容错,就是允许失败、宽容失误,只要你敢闯敢干,为新问题、新情况提出全新思路和措施。我们就是要引导干部创造性地贯彻执行党的路线方针政策,对经济社会发展中出现的新情况、新问题提出前瞻性的解决思路和措施;为担当者容错,我们要引导广大干部在推动工作落实中主动化解矛盾、勇于承担责任,在急难险重任务面前敢于迎难而上;为实干者容错,立足本职岗位,在工作中积极主动。党员干部要带头从基层做起,做党坚实的螺丝钉,积极履职、主动作为。
    3、能上能下机制:(十九条)
    要解决干部干事创业外部压力不足的问题,形成让平庸者下、让失职者下、让不适者下的鲜明导向。能上能下机制包括:让平庸者下,就是要对那些浑浑噩噩、碌碌无为,干事劲头不足、进取意识不强,无过但也无功的干部进行调整;让失职者下,就是要对那些履职不力、工作滞后,不适宜担任现职的干部进行调整;让不适者下,就是要对那些在全面从严治党和经济发展新常态下不适应、不会为、不善为、不敢为的干部进行调整。让不适应、不作为的干部受惩戒、让位子。
    三、如何干事创业,做合格党员。
    大家都知道,十二建是一个年轻的单位,在这里,“年轻”有两个概念:一是我们贝博足球刚刚成立不到一年,二是我们的员工平均年龄只有26岁。我们有24名党员,22名团员,还有一群积极要求上进、爱党爱国爱贝博足球的热血青年,我们的员工充满了青春的活力。海空凭鱼跃,天高任鸟飞,犹如一张白纸,好画最新最美的图画,这是我们的优势。我们的劣势是什么?年轻,阅历浅,经验不足。经验不单单是指工作经验和业务能力,还包括思想认识,包括做人。我们要从一开始就做一个大写的人,要行得正,走得直,让我们人生画卷上的第一笔,就是一个美丽的开端。所以要学习,要自觉接受纪律的约束,要走正道。同时要勤奋,要有作为,要敢想敢干,要不怕吃苦。身为党员,就要有个党员的样子,就要比普通群众优秀,就要处处走在前面。我们的中层以上党员干部更是要担负起肩上的重担,在思想、工作、学习、做人等各个方面起到模范带头作用,率先垂范,带好自己的队伍。打铁需要自身硬。这种硬,就是硬在本质、硬在能力、硬在作风。要弘扬正能量,团结协作,营造风清气正的良好氛围,让不健康的东西在十二建没有市场。
    干部是事业兴衰的决定性因素,省委出台的“三项机制”,为我们约束干部、保护干部、激励干部,提供了重要遵循。贯彻落实“三项机制”,基础在学,要形成共识。我们要吃透文件精神,掌握核心要义,努力推动“三项机制”各项要求入脑入心、知行合一。自觉把规则立起来、挺在前。我们要把学习“三项机制”作为“两学一做”学习教育活动的重要内容之一,我们的两个基层党支部要采取集中学习、专题研讨、座谈交流等形式,引导党员干部学深学透、把握要求,让“能者上、干者容、庸者下”成为党员干部的思想行为共识。要牢固树立清醒坚定的政治意识、高度自觉的大局意识、绝对忠诚的核心意识、积极主动的看齐意识,使之融入到骨子里、血脉里,落实到为党工作、履职尽责、修身律己的全过程、各方面。
    做一名合格党员,首先要坚定政治立场,坚守理想信念,要把党性锻炼作为一辈子的任务,用长期不懈的学习和修养来塑造,用持续的锻炼和完善来保持,真正做到永不褪色、永不变质。

 
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